Come funziona la paternità

Il congedo di paternità è diritto del lavoratore a ricevere una sovvenzione durante i giorni di sospensione del suo contratto in caso di nascita di un figlio. È importante sapere come funziona la paternità se in breve tempo ci troviamo in una di queste situazioni, per essere in grado di informarci della durata e delle condizioni.

Passi da seguire:

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La durata di questo periodo sarà di 13 giorni, estendibili fino a 2 giorni in più per ciascuno dei bambini dal secondo.

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Inoltre, dobbiamo sapere che quei 13 giorni saranno automaticamente convertiti in 20 se il nuovo membro arriva in una famiglia numerosa o quando un membro della famiglia con disabilità pari o superiore al 33% vive in esso.

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È interessante sapere che possiamo anche provare a concordare con la nostra azienda un regime part-time per il congedo di paternità. Pertanto, nel caso dei 13 giorni sarebbero diventati 26 giorni di lavoro part-time.

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Va notato che, oltre a questi giorni, il padre potrà godere di due giorni di congedo retributivo per la nascita del bambino, che corrispondono al giorno della nascita del bambino e del giorno successivo alla nascita.

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Il congedo di paternità è compatibile con il congedo di maternità . Inoltre, è importante sapere che può essere richiesto solo nei primi nove mesi di vita del bambino.

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Per quanto riguarda il beneficio economico, si tratta di un sussidio equivalente al 100% della base regolatoria stabilita per il sussidio di invalidità temporaneo per gli imprevisti comuni.

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Tutti i benefici comportano alcuni requisiti e anche in caso di congedo di paternità. È quindi essenziale essere affiliati, in uno stato di discarico o in una situazione altamente assimilata . Inoltre, sarà necessario aver pagato 180 giorni durante i 7 anni immediatamente precedenti la nascita o 360 giorni durante l'intera vita lavorativa.

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È necessario formalizzare una petizione, che sarà risolta e notificata con un massimo di 30 giorni dal ricevimento della richiesta nell'Istituto Nazionale di Previdenza Sociale. Potete vedere qui i passi da seguire su come chiedere il congedo di paternità.

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Infine, va notato che questo congedo di paternità può essere richiesto anche in caso di adozione o ricezione.